打造友善職場　勞動局：未改善最高罰15萬元

http://video.n.yam.com/20160419664398/%E6%89%93%E9%80%A0%E5%8F%8B%E5%96%84%E8%81%B7%E5%A0%B4%E3%80%80%E5%8B%9E%E5%8B%95%E5%B1%80%EF%BC%9A%E6%9C%AA%E6%94%B9%E5%96%84%E6%9C%80%E9%AB%98%E7%BD%B015%E8%90%AC%E5%85%83

中嘉新聞-2016年04月19日 下午20:48  (中嘉新聞記者 翁于珺/台北採訪報導)

近年來，台北市在職災防治上，透過宣導以及加強勞工安全教育，喚起各界重視職業安全和健康的問題，台北市政府勞動局也宣示要破除職場過勞、肌肉骨骼傷害以及久站等危害因子，希望與企業共同打造人性化的安全職場。

服務業、百貨員工長時間站著，有可能造成肌肉骨骼的傷害，伴隨著腰痠背痛等問題，職業災害變成勞工身心健康的負擔，為了保護國家的勞動力，台北市政府勞動局邀請百貨業者一起來打造安全友善的職場環境。

為了防制勞工發生職業疾病，勞動局在今年推出6大方案，包含保全業全面檢查、百貨公司久站關懷專案、職場身心健康檢查等等保護勞工的身心健康措施，並且開辦職業安全教育宣導會。

勞動局從104年7月起嚴格執行勞動檢查，通知不符合規定業者限期改善，否則將可罰3到15萬元罰鍰，並且宣示破除職場的危害因子，邀請企業界代表以及醫師透過互相合作，希望喚起各界重視職業安全，為工作者創造友善健康的職場環境。

強化職場安全 北市勞動局推動六大方案

http://www.bcc.com.tw/newsView.2793073

中廣新聞網 (2016-04-19 15:10)

4月28號是「國際工殤日」，為了加強勞工的職場安全，北市勞動局今年推動六大方案，4月至6月啟動「保全業專案檢查」、3月至5月執行「百貨公司久站關懷專案」、建置「北市職場健康元氣網」。(林麗玉報導)

台北市勞動局長賴香伶表示，台北市的勞工有八成為服務業，而服務業的職業災害以工時長、夜間輪班等最多，為了防制勞工職業災害，勞動局今年推動六大方案，包括四月到六月啟動「保全業工作者異常工作負荷專案檢查」、「百貨公司久站關懷專案檢查」、「職場身心健康檢查」、「事業單位醫護臨場健康服務專案檢查」、建置「北市職場健康元氣網」等，而首波稽查的百貨業久站職災，勞動局職業安全衛生科長李進欽說，勞動局三月起稽查北市12家百貨業者，結果有7家百貨業者，沒有在專櫃設置坐具提供櫃姐休息，勞動局會在四月底、五月初進行複查，如果不合格，將開發3-15萬元不等罰款。

為了避免專櫃服務人員長時間久站，京站百貨經理林信志表示，京站百貨商場後場，每一樓層都有休息室，每五十分鐘可以到休息室休息十分鐘，也提供有飲水設備，另外專櫃櫃位也依據職業安全設施規則，提供坐具供櫃姐休息使用。