標題 | ||
薪給 | ||
1 | 鄉鎮市民代表會兼任人事管理員(會計員),得否支領主管職務加給疑義 | |
2 | 簡任(派)非主管人員得比照主管人員,由首長核給主管職務加給之人數 | |
加班值班費 | ||
1 | 適用工友管理要點之各機關工友(含技工、駕駛)之加班費支給事宜 | |
2 | 兼辦業務之加班費 | |
3 | 經主管覈實指派超過加班時數限制不得支領加班費,惟得補休或行政獎勵 | |
4 | 假日或夜間擔任內聘講座授課人員,如已支給鐘點費 | |
5 | (刪除) 機關代辦經費之加班費 (107年5月14日院授人給字第10700408571號函,配合本院107年4月10日院授人給字第1070037347號函修正「各機關加班費支給要點」) |
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6 | (刪除) 工程管理費及中央補助款之加班費 (107年5月14日院授人給字第10700408571號函,配合本院107年4月10日院授人給字第1070037347號函修正「各機關加班費支給要點」) |
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7 | 日間清潔人員可否支領點心費及已支領加班費可否再支領誤餐費 | |
8 | 一般加班、值班或彈性上班等均不得於支領加班費外另行供應餐盒 | |
9 | (刪除) 簡任主管人員進駐中央災害應變中心得依實際加班時數報支 (107年5月14日院授人給字第10700408571號函,配合本院107年4月10日院授人給字第1070037347號函修正「各機關加班費支給要點」) |
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10 | (刪除) 簡任以上並支領主管職務加給者進駐相關部會緊急應變小組之加班費 (107年5月14日院授人給字第10700408571號函,配合本院107年4月10日院授人給字第1070037347號函修正「各機關加班費支給要點」) |
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11 | (刪除) 參與救災及災後復原重建工作人員加班費規定疑義 (107年5月14日院授人給字第10700408571號函,配合本院107年4月10日院授人給字第1070037347號函修正「各機關加班費支給要點」) |
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12 | 人事單位審核加班有無事先核准之執行疑義 | |
13 | 地域加給得列計加班費 | |
14 | 奉派出差期間得依規定請領加班費 | |
15 | 奉派至國外出差人員得依規定請領加班費或補休假 | |
退休金 | ||
1 | 工友退休金支付事宜 | |
2 | 因案停職之公務人員復職申請退休逾屆齡退休年齡者,其停職期間之薪資補發及退休金核發疑義 | |
3 | 公務人員退休法及公務人員撫卹法所定退休金之請求權時效 | |
撫卹金 | ||
1 | 機關學校工友殮葬補助費請領時效適用民法之15年請求權時效規定 | |
2 | 公務人員退休法及公務人員撫卹法所定撫卹金之請求權時效 | |
休假補助費 | ||
1 | 機關同仁93年度休假補助,若已逾會計年度得否補發? | |
2 | 有關公務人員休假改進措施第6點第3款請領期限疑義 | |
3 | 工友(含技工、駕駛)不得將例假日逕行變更為休假日請領休假補助 | |
4 | 適用工友管理規則之各機關工友(含技工、駕駛)之休假改進措施 | |
5 | 休假前後1日之交通費用請領規定 | |
6 | 以個人強制休假補助費捐作公益捐款之規定 | |
7 | 公務人員於年度中因職務調動致薪俸、專業加給及主管職務加給減少者,其未休假加班費應如何計發疑義 | |
結婚、生育、喪葬補助 | ||
1 | 留職停薪期間可否請領各項補助費? | |
2 | 公教人員於育嬰留職停薪期間,得申請結婚、生育及子女教育補助之適用對象 | |
3 | 避免重複請領各項生活津貼 | |
4 | 公教人員請領(外)祖父母喪葬補助費 | |
子女教育補助 | ||
1 | 支領月退休金人員之子女教育補助費標準 | |
2 | 子女教育補助費申請表上,主會計人員是否需予審核? | |
3 | 同時請領子女教育補助及大專校院弱勢學生助學金,其補助款核發疑義 | |
4 | 公教人員子女有股利所得,可否請領子女教育補助費疑義 | |
聘僱人員離職儲金 | ||
1 | 約聘僱人員於離職後始經舉發任職期間有違反契約所定義務之情事,得否依「各機關學校聘僱人員離職儲金給與辦法」第6條規定,僅發給自提離職儲金疑義 | |
2 | 重申各機關學校聘僱人員離職儲金給與辦法對於公、自提儲金之計算方式 | |
保險費 | ||
1 | 為辦理工程採購,承攬廠商依工程契約投保營造綜合保險之理賠金,與依公務人員因公傷殘死亡慰問金發給辦法請領之慰問金是否應予抵充疑義 | |
2 | 各機關辦理戶外研習、參訪等活動,得否為參加學員另投保意外險疑義 | |
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